Crónica
La Universidad Carlos III de Madrid convoca un proceso selectivo para cubrir seis plazas en la Escala de Gestión de Archivos y Bibliotecas por promoción interna, con un sistema de concurso-oposición. El plazo para participar comienza el 15 de septiembre de 2026.
La Universidad Carlos III de Madrid ha convocado un proceso selectivo para cubrir seis plazas en la Escala de Gestión de Archivos y Bibliotecas. Este proceso se llevará a cabo mediante un sistema de concurso-oposición, y está dirigido a personal interno de la universidad que desee promocionar.
El proceso selectivo se ajustará a las bases establecidas en la convocatoria, que incluyen los requisitos de admisión, el programa de los ejercicios y el sistema de selección. Los interesados deberán reunir los requisitos establecidos, como tener la nacionalidad española y cumplir con los principios de igualdad de trato entre mujeres y hombres.
La universidad publicará las resoluciones adoptadas en referencia al proceso selectivo en su página web, y los nombramientos se publicarán en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid.
En cuanto a las implicaciones, este proceso selectivo es una oportunidad para que el personal interno de la universidad promocione y acceda a puestos de mayor responsabilidad. Sin embargo, también puede generar competencia entre los candidatos, lo que puede afectar la dinámica laboral dentro de la institución.
En última instancia, el coste de este proceso recae sobre la universidad, que deberá invertir recursos en la organización y evaluación del proceso selectivo. No obstante, la universidad también puede beneficiarse de la promoción de personal interno, ya que puede retener talento y experiencia dentro de la institución.
A quién afecta
- Personal interno de la Universidad Carlos III de Madrid
Texto íntegro del BOE desplegar
Con el fin de atender las necesidades de personal técnico, de gestión y de administración y servicios de la Universidad de Carlos III de Madrid, en cumplimiento de sus Estatutos aprobados por Decreto 1/2003, de 9 de enero, y modificados por Decreto 95/2009, de 12 de noviembre, parrafo Esta Gerencia, en uso de las atribuciones que, en materia de personal técnico, de gestión y de administración y servicios, tiene delegadas por Resolución del Rector de 3 de julio de 2022 (BOCM núm. 167, de 15 de julio), garantizando el respeto a los principios de igualdad, mérito, capacidad, publicidad y transparencia, y una vez cumplidas las formalidades contenidas en el artículo 125 de los citados Estatutos, resuelve convocar proceso selectivo para el ingreso en la Escala de Gestión de Archivos y Bibliotecas, grupo A, subgrupo A2, por el turno de promoción interna, con sujeción a las siguientes parrafo Bases de la convocatoria centro_negrita Primera. Normas generales. articulo 1. Se convocan pruebas selectivas para la cobertura de seis (6) plazas de la Escala de Gestión de Archivos y Bibliotecas, grupo A, subgrupo A2, de la Universidad Carlos III de Madrid, para su provisión por el turno de promoción interna. parrafo 2. A las presentes pruebas selectivas les serán de aplicación la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario; el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público; la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de medidas para la reforma de la Función Pública; el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de los Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado; el Real Decreto 543/2001, de 18 de mayo, sobre acceso al empleo público de la Administración General del Estado y sus Organismo
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Redacción asistida por IA · revisión editorial humana · fuente: BOE/EUR-Lex
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